为了进一步提升疾控队伍的专业能力和综合素质，帮助新进职工能够迅速适应岗位要求，11月4日至11月5日，中心组织了为期两天的2024年新进职工岗前培训。
　　此次培训由组织人事科组织，中心办公室、公共卫生应急科与科研质量管理科共同参与培训授课。培训内容涵盖中心发展历史沿革、中心内部组织机构职能，详细解读了中心各项基本规章制度、业务特点及技术优势，公文写作及办公软件应用、应急值班工作职责、质量管理体系建设等。
　　经过两天的培训，新进职工们对中心的基本概况、内部管理体系以及业务发展方向有了更为全面和深刻的理解。大家一致表示，将以此次培训作为新的起点，在未来的工作中不断深化学习，调整好个人的心态，以积极向上、充满活力的态度投入到工作中去，为推动疾控事业的高质量发展贡献自己的智慧和力量。